Performance Management

[tabs style=“3″] [tab title=“Performance Management“]Performance Management: Gemeinsam mit dem Kunden und auf Basis unserer langjährigen Erfahrung erarbeiten wir die zentralen Erfolgs- und Zielgrößen zur Steigerung der Unternehmenswerte. Hierzu gehört u.a. auch das Sanierungs- und Insolvenzmangement, Turn-Around Beratung und Insolvenzabwehr. Hierbei berücksichtigen wir insbesondere Marken-, Kunden- und Mitarbeiterwerte, da diese die Grundlage bilden für eine nachhaltige Steigerung des Unternehmenswertes.

Durch das Führen aller relevanten Geschäftsbereiche und damit aller relevanten Personen mit Hilfe des ziel- und werteorientierten Führungssystems ist eine nachhaltige Wertsteigerung möglich.
[/tab] [tab title=“Werte & Werttreiber“]Beispielsweise betrachten wir folgende Werte bzw. Werttreiber:

  • Unternehmenswerte (Deckungsbeiträge, Free Cash Flow, Kapitalkosten/Risiken, …)
  • Markenwerte (Markenstärke, Kernkompetenzen, Qualitätsindizes, …)
  • Kundenwerte (Kundenzufriedenheit, Kundenbindung , Beziehungskapital)
  • Mitarbeiterwerte (Mitarbeitermotivation, -leistungs-bereitschaft, -zufriedenheit, Führungskompetenz, Humankapital)

Je nach Unternehmen und Unternehmensstrategie bekommen die einzelnen Werte und Werttreiber ein unterschiedliches Gewicht und werden maßgeschneidert zusammengestellt und aufeinander abgestimmt.[/tab] [/tabs] [box title=“Nehmen Sie mit uns Kontakt auf“ color=“#2960b3″] [service title=“Per Telefon“ icon=“http://coaching-schulen.de/wp-content/uploads/2011/12/phoneicon.png“ size=“32″]PMI Coaching Schulen Kontakt
[/service] [service title=“Per Kontaktformular“ icon=“http://coaching-schulen.de/wp-content/uploads/2011/12/mailicon1.png“ size=“32″]

Name
Vorname
E-Mail
E-Mail bestätigen
?
Bitte geben Sie hier Ihre E-Mail Adresse erneut ein (um Schreibfehlern vorzubeuen).
Nachricht
Sicherheitscode:
Sicherheitscode:
[/service] [/box]